2025년부터 부모급여 제도가 한층 더 강화되었습니다.
만 0세는 최대 100만 원, 만 1세는 최대 50만 원까지 받을 수 있다는 사실, 알고 계셨나요?
보육료 바우처 차감, 지급기간, 중복수령 가능여부까지 지금 정확히 확인해보세요.
부모급여는 만 0세~1세 아동을 양육 중인 가정에 매달 현금 또는 보육료 바우처 형태로 지원되는 제도입니다.
2025년부터는 금액이 크게 인상되었고, 가정양육과 보육시설 이용 여부에 따라 수령 방식이 달라집니다.
가정양육 시엔 전액 현금, 어린이집 이용 시엔 바우처 우선 → 차액만 현금으로 지급됩니다.
2025년 기준 부모급여는 만 0세 아동에게 월 100만 원, 만 1세 아동에게 월 50만 원까지 지원됩니다.
하지만 어린이집 등 보육시설을 이용하는 경우엔 보육료 바우처가 우선 지급되고, 남은 차액만 현금으로 지급되죠.
또한 지급기간은 아동이 만 2세 생일 전 달까지로, 출생월 포함 최대 24개월간 받을 수 있습니다.
구분 | 총 부모급여 | 보육료 바우처 | 현금 지급액 |
---|---|---|---|
만 0세 가정양육 | 100만 원 | 없음 | 100만 원 |
만 0세 어린이집 | 100만 원 | 약 50만 원 | 약 50만 원 |
만 1세 가정양육 | 50만 원 | 없음 | 50만 원 |
만 1세 어린이집 | 50만 원 | 약 40만 원 | 약 10만 원 |
부모급여는 상시 신청 가능하며, 신청 즉시 다음 지급일(매월 25일)부터 지급됩니다.
복지로 홈페이지나 읍면동 행정복지센터를 통해 신청할 수 있으며, 준비서류도 간단합니다.
항목 | 내용 |
---|---|
신청방법 | 복지로(bokjiro.go.kr) 또는 주민센터 방문 |
지급일 | 매월 25일 |
필요서류 | 아동 주민등록등본, 신분증, 계좌정보 등 |
부모급여는 육아휴직 급여, 아동수당과 모두 중복 수령이 가능합니다.
단, 육아휴직 급여가 월소득 기준을 초과하면 일부 제한이 있을 수 있으므로 사전에 확인이 필요합니다.
복지정책은 함께 묶어 활용해야 실질적인 가계지원 효과가 커집니다.
지급액만 보고 판단하지 말고, 보육형태에 따른 수령 방식을 꼭 고려하세요.
아래 꿀팁을 기억하면 부모급여 실수령액을 극대화할 수 있습니다.
항목 | 설명 |
---|---|
복지로 신청 | 간편하게 온라인으로 신청 가능 |
육아휴직 중복 | 동시 수령 가능, 실수령액 증가 |
보육시설 체크 | 바우처 전환 여부 필수 확인 |
지급기간 | 최대 24개월, 만 2세 생일 전까지 |
2025 부모급여는 단순한 현금지원이 아닙니다.
보육료 바우처, 지급기간, 중복수령 가능 여부까지 꼼꼼히 확인해서
우리 가족에게 가장 유리한 방법으로 신청해보세요.
만 0~1세 아동이 있다면, 지금 바로 부모급여 신청을 추천드립니다.
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